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推薦報告是對自己的優點以及缺點，對自己能否真正勝任一個崗位的正確認知，它如一件優美華麗的外衣，能夠讓你的工作履歷顯得更加的容光煥發。

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以下是肖樂策劃的寫作范本：

推年輕干部經理助理推薦報告

姓名： ???，性別： ???，學歷： ?????，現在國企的一家建筑企業做預算員，現已經有兩年半的工作經驗，于2019年完成了市委黨校項目的初審工作，分公司的經營報表也由該同志負責填報，積極配合機關相關部室的工作，??該同志在工作方面，做到幾下幾點，

積極認真，?特推薦其為年輕干部經理助理一職。

• 提高認識，加強自身學習

該同志在工作之余認真學習專業知識，熟悉掌握國家、公司、相關的規章制度，靈活運用到工作中。現場實踐經驗從零開始，不懂就問，在自己實際操作中反復試驗，取精去糙，快速掌握操作的要領，同時負責綜合管廊項目的后期結算及中農聯項目的成本核算員工作，并完成的井井有條。

• 發揮個人特長，對待工作認真負責

該同志在工作的期間，不僅處理好自己工作上的事務，在工作之余，還幫助公司其他單位進行相關的審核工作，工作量大，業務繁瑣，該同志從來沒有有過一句怨言，總是以高的工作效率完成分配給該同志的工作，是一個值得托付重任的好同志。

三、盡職盡責為單位發展保駕護航

該同志自從進入廠辦公室從事結算員工作后，每天都會提前到對現場進行結算檢查，對公司的重點崗位、重點設備、重點地點全部仔細排查，發現結算有細微的錯誤立即安排責任工段整改，在公司忙的一段時間，該同志從開始整理資料開始連續兩個月不分早晚，周六周日幾乎無休，在驗收前按時完成任務，該同志在工作中的業務能力受到公司領導以及員工的一致好評。

對結算資料一絲不茍，對工作細節絕不放松，對核對教育絕不敷衍。正如他所說的“結算工作是一份良心活，即使不被理解也要前行。”

經過以上三點的總結觀察，該同志具備成為一名優秀的年輕干部經理助理的能力和素質，也具有吃苦耐勞，愛崗敬業等一名優秀員工應該具備的必要品德，特作此推薦。

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